Nuestras Soluciones
01
Desarrollo Ejecutivo
02
Coaching
de Equipos
03
Formación en Liderazgo
Desafíos que ayudamos a resolver
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Su estilo de liderazgo es pobre, requiere desarrollarlo,
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No logra inspirar a su equipo,
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Hay muchos conflictos entre personas y no sabe cómo manejarlos,
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No sabe cómo manejar las diferentes personalidades y necesidades de sus colaboradores,
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Tiene inseguridades,
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Necesita desarrollar habilidades en el uso del lenguaje,
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No haciendo equipo, individualista,
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Hay aburrimiento, baja motivación y/o falta de compromiso,
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Hay conflictos y/o armonía artificial - se evitan los conflictos,
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Hay ausencia de espíritu de colaboración y falta de accountability,
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hay falta de integración, ya sea por un equipo recién formado o por problemas de relación,
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hay desconfianza, las personas se guardan información que es necesaria relevante para el desempeño del equipo,
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hay falta de comunicación, ésta no fluye y retrasa la coordinación de acciones,
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hay poca claridad en roles y actividades,
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hay ejecución pobre derivando en re-procesos, fallas, errores y bajo desempeño,
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hay cambios en la organización y/o el mercado y no tienen las metodologías para gestionarlos,
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y mucho más...